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1月14日，公司召開安全環(huán)保質(zhì)量暨依法治企年度工作會。公司領(lǐng)導蒲銘、韓效義、石長存、喬元剛、王際清、李國維，總法律顧問魏高杰、副總工程師謝長青參加會議。

會議下發(fā)了第1號至第六號文件，涵蓋安全職業(yè)健康、環(huán)保、質(zhì)量、設備、能源、科技、信息化、法制合規(guī)化建設等八個方面的年度工作安排。同時，韓效義傳達了中鋁集團2022年安全環(huán)保質(zhì)量暨依法治企專項工作會議精神。李國維通報公司2021年度安全環(huán)保質(zhì)量工作取得的成效與存在的問題，部署2022年工作。魏高杰就公司依法治企工作作了報告。

韓效義就貫徹落實會議精神提出三點意見。一是黨政同責抓落實。各單位和部門要把思想認識和實際行動統(tǒng)一到公司決策部署上來，推動公司總體任務目標按計劃快速推進。二是“關(guān)鍵少數(shù)”要在狀態(tài)、沖一線。管理人員要主動擔責、敢于負責，在安全攻堅、環(huán)保治理、質(zhì)量提升、合規(guī)法治各項工作中搶灘登陸、沖鋒陷陣。三是動真碰硬打造標桿。要刨析問題、正視問題，堅持質(zhì)量求存、合規(guī)治企不動搖。不斷破題解題、見行見效，確保實現(xiàn)全年安全零事故、環(huán)保零事件、質(zhì)量零糾紛、合規(guī)零風險的目標。

蒲銘在總結(jié)講話中要求：

一要守住安全“底線”。要強化責任擔當，抓好責任落實，著力構(gòu)建安全責任體系，全面提升安全生產(chǎn)管理水平。

二要堅守環(huán)?！凹t線”。要不斷提高環(huán)保標準化水平，加強精細化管理；全方位推進綠色低碳轉(zhuǎn)型，促進包鋁高質(zhì)量發(fā)展。

三要守好質(zhì)量“生命線”。要將質(zhì)量管理與技術(shù)創(chuàng)新融合起來，轉(zhuǎn)變觀念、對標學習，讓“卓越”二字成為在包鋁落地生根的金字招牌。

四要依法治企，筑牢“保障線”。要推動各級管理人員特別是各級領(lǐng)導干部的規(guī)范用權(quán)，強化風險底線思維，進一步夯實公司依法治企基礎(chǔ)。

蒲銘強調(diào)，行動勝于語言，務實勝于口號。2022年，全體干部職工要全力奔跑沖刺，干字當頭、干字為先，管理人員要多干、率先干、帶頭干，一級帶著一級干，一級感染一級干，踔厲奮發(fā)、篤行不怠，讓每一個今天的奔跑換來明天的美好。

公司全體中層，裝備能源部、營銷中心、質(zhì)檢中心及各二級單位安全主管，中鋁物流、鋁能清新、天津藍巢、天成鋁業(yè)主要負責人參加會議。（吳瓊/文圖）